Năm 2009, huyện Phổ Yên đặt chỉ tiêu giải quyết việc làm cho 2.550 lao động. Để hoàn thành và hoàn thành vượt mức chỉ tiêu này, nhiều giải pháp đã được huyện đưa ra từ đầu năm. Kết quả cho thấy, các giải pháp này đã phát huy hiệu quả ngay cả trong bối cảnh khó khăn chung về kinh tế của cả nước.
Để thực hiện chỉ tiêu giải quyết 2.550 việc làm năm 2009 cho người lao động, UBND huyện Phổ Yên đã giao chỉ tiêu đến từng các xã, thị trấn dựa vào những điều kiện cụ thể của cơ sở. Nhiều giải pháp có tính khả thi cao cũng được Huyện chỉ đạo các ban ngành phối hợp với các xã, thị trấn vào cuộc.
Giải pháp đầu tiên được huyện đưa ra là giải quyết việc làm thông qua nguồn vốn vay Quỹ Quốc gia hỗ trợ việc làm (gọi tắt là nguồn Vốn 120). Nguồn vốn này đã được huyện triển khai có hiệu quả từ nhiều năm qua. Riêng năm 2009, nguồn Vốn 120 của huyện là 3,3 tỷ đồng trong đó có 2,5 tỷ đồng là vốn thu hồi của các đối tượng được vay đến kỳ đáo hạn và 0,8 tỷ đồng được tỉnh cấp mới. Với số vốn này, huyện đã chỉ đạo phòng Lao động & Thương binh - xã hội (LĐ&TBXH), Ngân hàng Chính sách xã hội huyện chủ động xây dựng kế hoạch thực hiện với mục tiêu là giải ngân cho các hộ gia đình, cá nhân vay phát triển sản xuất và thu hút được từ 150 đến 200 lao động. Các đơn vị được giao nhiệm vụ giải ngân đã lên kế hoạch giải ngân cho 19 dự án của các hộ kinh doanh trên toàn huyện.
Giải pháp thứ hai được xem là giải pháp quan trọng nhất đó là huy động sự vào cuộc của nhiều ban ngành của huyện để phối hợp với các xã, thị trấn tập huấn, đào tạo và giải quyết việc làm tại chỗ cho 1.500 đến 2.000 lao động nông thôn thông qua các chương trình khuyến công, khuyến nông, khuyến lâm, khuyến ngư. Với chương trình khuyến công, huyện chỉ đạo Phòng Công thương tham mưu tổ chức tập huấn, đào tạo nghề, giải quyết việc làm trong những ngành tiềm năng như: May công nghiệp, sản xuất đồ mộc mỹ nghệ, mây tre đan xuất khẩu, sản xuất bao bì, chế biến chè… Theo đó, phòng Công thương sẽ mở 8 lớp truyền nghề các loại trong năm 2009 tại các xã, thị trấn cho 240 lao động. Từ chương trình khuyến nông, khuyến lâm, huyện đã giao cho các đơn vị như Trạm khuyến nông, phòng Nông nghiệp và Phát triển nông thôn (NN&PTNT), tập huấn, khuyến nông cho gần 1,5 nghìn lượt người. Phòng NN&PTNT huyện sẽ tổ chức 18 lớp học thêu ren; thực hiện dự án trồng 20 ha chè tại hai xã Vạn Phái và Thành Công từ nguồn vốn chương trình mục tiêu của tỉnh cho 150 hộ dân.
Ngoài ra, phòng NN&PTNT huyện cũng tổ chức các mô hình hướng dẫn nông dân sản xuất thử giống lúa mới, cây trồng mới, thí điểm chuyển đổi cách làm ăn cho lao động làm nông nghiệp. Trạm Khuyến nông huyện sẽ tổ chức các lớp tập huấn kỹ thuật trồng chè, nuôi thủy sản, nuôi trâu bò… trang bị kiến thức, giúp để nông dân mạnh dạn chuyển đổi ngành nghề, tăng thu nhập cho gia đình. Ngoài các ngành trên, các tổ chức chính trị, xã hội của huyện như Hội Nông dân, Hội Phụ nữ cũng được giao nhiệm vụ tạo việc làm cho người lao động thông qua các hoạt động đào tạo nghề, tập huấn định hướng chuyển nghề cho nông dân…
Với các lao động đã được đào tạo nghề, huyện chỉ đạo các ngành phối hợp chặt chẽ với 94 doanh nghiệp, công ty đang hoạt động kinh doanh để thu hút lao động, tạo việc làm cho lao động có trình độ phù hợp. Bên cạnh đó, để chủ động giải quyết việc làm cho các đối tượng này, huyện đã chỉ đạo Phòng LĐ&TBXH huyện phối hợp với Trung tâm Giới thiệu việc làm tỉnh Thái Nguyên mở sàn giao dịch việc làm lưu động tại huyện. Qua đó tạo điều kiện cho doanh nghiệp trực tiếp tuyển dụng người lao động và người lao động được gặp trực tiếp các doanh nghiệp mà không qua các khâu trung gian. Huyện cũng lên kế hoạch tuyển dụng trên 180 viên chức ngành Giáo dục và viên chức sự nghiệp vào một số phòng, ban của huyện. Nắm bắt được tình hình khó khăn của kinh tế toàn cầu nên huyện chỉ đặt chỉ tiêu giải quyết việc làm cho 50 đến 70 lao động thông qua xuất khẩu lao động. Tuy nhiên, để tuyển dụng lao động cho các thị trường truyền thống và tiềm năng như: Đài
Từ các biện pháp trên mà 6 tháng đầu năm 2009, huyện Phổ Yên đã giải quyết việc làm mới cho 1.318 lao động đạt 51,7% kế hoạch năm 2009. Trong đó, từ nguồn vốn 120, Ngân hàng chính sách huyện đã phối hợp với Phòng LĐ&TBXH giải ngân cho một số dự án của các hộ kinh doanh và giải quyết việc làm cho 41 lao động. Từ chương trình xuất khẩu lao động, huyện cũng đã thẩm tra và giới thiệu cho 4 đơn vị tuyển dụng lao động cho thị trường nước ngoài và giải quyết việc làm cho 10 lao động. Riêng sàn giao dịch việc làm lưu động tổ chức tại huyện đã có 16 doanh nghiệp, trường học tham gia tuyển dụng, tuyển sinh; 649 người đã được tư vấn, tuyển dụng trong đó có 387 người đăng ký lao động trong nước, 45 người đăng ký xuất khẩo lao động và 217 người đăng ký học nghề. Trong 6 tháng đầu năm thì các ngành của huyện Phổ Yên đã phối hợp với Trung tâm Dạy nghề Phổ Yên và các cơ sở đào tạo khác đào tạo 31 lớp sơ cấp nghề cho trên 1 nghìn học viên qua đó đã tạo việc làm mới, chuyển nghề cho gần 1 nghìn người lao động trong các cơ sở sản xuất kinh doanh và lao động nông nghiệp, lao động công nghiệp xây dựng.
Trao đổi với chúng tôi, ông Nguyễn Văn Chính, Phó Chủ tịch UBND huyện Phổ Yên cho rằng công tác giải quyết việc làm cho lao động, nhất là lao động nông thôn, lao động đã qua đào tạo nghề là một trong những nhiệm vụ trọng tâm và cấp bách trong giai đoạn hiện nay để sớm đưa Phổ Yên thành huyện công nghiệp vào năm 2020 như Nghị quyết Đại hội Đảng bộ huyện đã đề ra. Ông Chính cũng cho biết, huyện Phổ Yên cũng đã bước đầu tổ chức thực hiện thí điểm Đề án hỗ trợ giải quyết việc làm, tạo ngành nghề mới cho người dân thuộc diện thu hồi đất để phát triển kinh tế, xã hội giai đoạn 2009-2013 tại hai xã Trung Thành và Thuận Thành. Hiện tại, công tác thực hiện đề án chưa cho kết quả cụ thể về số lao động được giải quyết việc làm thông qua Đề án nhưng công tác triển khai thực hiện đang được huyện đẩy mạnh trong những tháng cuối năm cùng với các giải pháp tạo việc làm trên để phấn đấu hoàn thành và hoàn thành vượt chỉ tiêu tạo việc làm cho 2.550 lao động trong năm 2009.
.jpg?width=300&height=-&type=resize)
.jpg?width=300&height=-&type=resize)
