Tiếp tục kiểm tra công tác thi đua khen thưởng

15:47, 12/11/2010

Trong 3 ngày (10, 11 và 12/11), Đoàn kiểm tra số 3 do đồng chí Hoàng Văn Hùng, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh, Phó Chủ tịch Hội đồng thi đua – Khen thưởng (TĐKT) tỉnh làm Trưởng đoàn tiếp tục tiến hành kiểm tra công tác TĐKT của Khối Trường Cao đẳng – Trung học chuyên nghiệp, Khối Doanh nghiệp Trung ương phía Bắc và Khối Doanh nghiệp phía Nam của tỉnh.

 

Đối với Khối thi đua Cao đẳng – Trung học chuyên nghiệp, Đoàn đã làm việc tại Trường Cao Văn hóa – Nghệ thuật, đơn vị Trưởng khối. Năm học 2009-2010 với mục tiêu “Đổi mới quản lý, nâng cao chất lượng và đẩy mạnh đào tạo theo nhu cầu của xã hội”, các trường trong khối đã tập trung mọi nguồn lực, triển khai đồng bộ và có hiệu quả các hoạt động giáo dục, lấy đổi mới quản lý làm khâu đột phá để nâng cao chất lượng đào tạo. Cùng với việc triển khai sâu rộng Cuộc vận động “Học tập và làm theo Tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”, Cuộc vận động “Mỗi thầy cô là một tấm gương đạo đức tự học và sáng tạo”, “Xây dựng tường học thân thiện, học sinh tích cực”, các đơn vị trong Khối đều phát động các phong trào thi đua của đơn vị mình theo tinh thần của các Chỉ thị: 39-CT/TW của Bộ Chính trị, 17/2006/CT-TTg của Thủ tướng Chính phủ và 09/UBND của tỉnh. Bên cạnh đó, Khối cũng đã tổ chức một số phong trào thi đua… Tuy vậy, Khối vẫn chưa lập được hồ sơ danh sách những tập thể điển hình, cá nhân tiên tiến, có những đóng góp cho các hoạt động từ thiện xã hội…

 

Ngày 11-11, Đoàn tiến hành kiểm tra Khối Doanh nghiệp TW phía Bắc tại đơn vị Trưởng khối là Công ty Cổ phần Giấy Hoàng Văn Thụ. Mặc dù Khối còn gặp một số khó khăn nhưng phong trào thi đua của khối trong năm qua diễn ra khá sôi nổi ở từng đơn vị. Các đơn vị đều đăng ký giao ước thi đua về các chỉ tiêu như: “Doanh nghiệp xuất sắc”, “Doanh nhân tiêu biểu”. Với tinh thần đó, các đơn vị đều thu được những thành tích đáng kể: 11/12 đơn vị hoàn thành kế hoạch 6 tháng đầu năm; 100% thành viên đảm bảo thực hiện đầy đủ chế độ chính sách của Nhà nước với công nhân lao động; 100% đơn vị đều có chương trình cải thiện điều kiện môi trường làm việc, tập huấn an toàn lao động, không có vô tai nạn lao động nặng nào xảy ra. Các đơn vị có thành tích trong lĩnh vực sản xuất - kinh doanh như: Công ty Than Khánh Hòa, Nhiệt điện Cao Ngạn, Điện lực Thái Nguyên, Chi nhánh Than Núi Hồng… Năm 2010, Khối cũng đã đóng góp gần 500 triệu đồng vào quỹ từ thiện và bảo trợ xã hội…

 

Đối với Khối Doanh nghiệp phía Nam Thái Nguyên, Đoàn đã tiến hành kiểm tra tại Công ty CP tập đoàn Vật liệu chịu lửa Thái Nguyên, đơn vị Trưởng khối. Với 16 đơn vị thành viên, 16.848 lao động, ngay trong 6 tháng đầu năm, phong trào thi đua sản xuất – kinh doanh trong toàn Khối đã diễn ra khá sôi nổi, thành tích trong các lĩnh vực đều đạt được cao hơn so với cùng kỳ năm 2009. Ngoài ra, Khối còn thực hiện tốt các cuộc thi: Cán bộ công đoàn với kiến thức pháp luật, Tìm hiểu tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh… Tuy nhiên, Khối chưa thực sự thực hiện phong trào thi đua bám sát theo Chỉ thị số 09/UBND tỉnh, chưa có báo cáo cụ thể của các đơn vị thành viên để Khối tổng hợp theo những tiêu chí thi đua.

 

Bên cạnh những kết quả đã đạt được, ở mỗi Khối thi đua còn gặp một số tồn tại, vướng mắc trong việc thực hiện phong trào thi đua. Đó cũng là những kiến nghị mà các Khối đã đề đạt với Đoàn. Trên cơ sở tiếp thu những kiến nghị đó, Đoàn cũng yêu cầu các Khối cần đẩy mạnh hơn nữa các phong trào thi đua trên tinh thần bám sát các Chỉ thị cấp trên, duy trì việc nhân rộng những tập thể điển hình, cá nhân tiên tiến và kịp thời biểu dương, khen thưởng đúng nội dung, đúng địa chỉ…