Tận tụy với công việc, tận tình với công nhân

Đó là suy nghĩ của chị Nguyễn Thị Đường, tổ trưởng tổ cắt, Xí nghiệp may Việt Đức (Công ty cổ phần Đầu tư và Thương mại TNG).

Nhanh nhẹn, thân thiện là những cảm nhận đầu tiên của chúng tôi khi tiếp xúc với chị Đường. Trong khuôn viên làm việc rộng hơn 2.000 m², chị đang điều hành công việc của 54 công nhân trong tổ, tất cả đều đang miệt mài để hoàn thành kế hoạch sản xuất Quý I năm 2012.

Tiếp chuyện chúng tôi, chị Đường cho biết: Tổ cắt có vai trò rất quan trọng, bởi công đoạn cắt là khâu đầu tiên tạo ra bán thành phẩm cho 20 chuyền may của Xí nghiệp. Trong khi đây lại là một công việc phức tạp, không hề có quy trình hướng dẫn kĩ thuật, công nhân làm việc hoàn toàn dựa trên kinh nghiệp từ người khác truyền lại. Hàng may thời trang thì mỗi năm một kiểu dáng, một chất liệu nên đòi hỏi người lao động luôn phải nỗ lực, trau dồi, tích lũy kinh nghiệm.

Hiện nay, các sản phẩm may mặc phục vụ xuất khẩu do Xí nghiệp đảm nhận chủ yếu được xuất sang thị trường Cô-lôm-bia, với rất nhiều yêu cầu và chi tiết phức tạp. Nếu như các thị trường khác (do các Xí nghiệp khác đảm nhận), để hoàn thành một sản phẩm chỉ cần 3 đến 4 mầu vải (tương đương với số lần cắt) thì sản phẩm xuất sang thị trường Cô-lôm-bia cần từ 7 đến 14 mầu vải khác nhau. Công việc quan trọng với những phân đoạn phức tạp trong từng khâu (trải vải; cắt; kiểm tra chi tiết và phối kiện; đánh số; kiểm tra bán thành phẩm, thay thân lỗi sợi; giao bán thành phẩm cho các chuyền sản xuất) luôn đòi hỏi người tổ trưởng phải có phương pháp điều hành hết sức khoa học.

Nhận thức rõ vai trò, trách nhiệm của mình, không chỉ quán xuyên, đôn đốc mà chị Đường còn luôn gần gũi, quan tâm, giúp đỡ các công nhân trong tổ. Căn cứ vào bảng màu và chất liệu do phòng Kỹ thuật chuyển xuống, chị tính toán, phân bổ bàn cắt, lên kế hoạch chi tiết cắt cho một mã hàng, phân công nhiệm vụ phù hợp với năng lực của từng người…

Bên cạnh đó, chị cũng đưa ra nhiều sáng kiến hay, nâng cao hiệu quả sản xuất, tiểu biểu có thể kể đến là sáng kiến cắt vải có tuyết (vải nhung) đã được ngành Công Thương và Công ty biểu dương, khen thưởng. Chị Đường nhớ lại: Đó là thời điểm đầu năm 2010. Lần ấy, tổ cắt nhận mã hàng vải có tuyết. Khi công nhân tiến hành cắt, do vải mỏng và trơn nên khi cắt vải luôn bị xô, lệch, không chuẩn theo đường vẽ. Điều này không chỉ gây lãng phí mà còn khiến công nhân có tâm lý lo lắng vì sợ làm hỏng vải khi cắt.

Trước thực tế này, sau hai đêm trằn trọc suy nghĩ, chị đã tìm ra cách làm phù hợp bằng việc úp hai mặt vải có tuyết vào nhau khi trải, vuốt cho phẳng để làm tăng ma sát, giảm xô, lệch. Thật bất ngờ vì khi cắt, đường cắt rất chuẩn, vải đã không xô, lệch nữa. Các công nhân đã giải tỏa được tâm lý lo lắng những ngày trước, ai nấy vẻ mặt đều rạng rỡ hẳn lên. Qua sáng kiến này cũng như nhiều sáng kiến khác, các công nhân trong tổ càng nể phục, tin tưởng người tổ trưởng của mình hơn.

Hiện nay, trung bình mỗi ngày tổ chị cắt được trên 6.000 sản phẩm, thu nhập bình quân mỗi công nhân trên 3,5 triệu đồng/tháng.

Trò chuyện với chị, chúng tôi được biết, năm 1993, chị bắt đầu làm việc ở vị trí công nhân may tại Xí nghiệp May Bắc Thái (tiền thân của Công ty cổ phần Đầu tư và Thương mại TNG). Ban đầu chị cũng đã gặp không ít khó khăn, nhưng với suy nghĩ phải luôn thực hiện tốt chức trách, nhiệm vụ, chị đã dần khẳng định được mình qua năng suất, chất lượng các sản phẩm làm ra.

Nhờ thông minh, nắm bắt công việc tốt, năm 1996, chị được chuyển sang tổ cắt của xí nghiệp, để rồi một năm sau chị trở thành tổ trưởng của bộ phận này. Từ đó đến nay, chị đã được giao nhiều nhiệm vụ quan trọng như: Quản đốc phân xưởng may, phó phòng hành chính, thủ kho, rồi tổ trưởng tổ cắt ở Xí nghiệp may Sông Công I… Nhưng dù ở vị trí nào, chị cũng hoàn thành tốt nhiệm vụ.

Nhờ đó, trong gần 20 năm gắn bó với Công ty, chị đã đạt được rất nhiều thành tích, trong đó, tiêu biểu như: Đạt giải Ba Hội thi sáng tạo kỹ thuật lần thứ 3 năm 2006 do Liên đoàn Lao động tỉnh tổ chức; được nhận Bằng khen của Liên đoàn Lao động Việt Nam vì đã có thành tích xây dựng gia đình tiêu biểu xuất sắc năm 2007; đạt danh hiệu Chiến sỹ thi đua cấp thành phố năm 2010…

Khi được hỏi về những thành tích trên, chị Đường khiêm tốn trả lời: Những phần thưởng trên không phải là mục đích làm việc của tôi. Tôi luôn tâm niệm, làm sao để hoàn thành tốt nhiệm vụ của mình để không phụ niềm tin của mọi người, giúp công nhân đỡ vất vả hơn mà vẫn nâng cao được năng suất.