Đánh giá kết quả thực hiện Quy chế phối hợp

Sáng 3-9, UBND tỉnh đã tổ chức Hội nghị đánh giá việc thực hiện Quy chế mối quan hệ công tác giữa UBND tỉnh với Liên đoàn Lao động tỉnh (LĐLĐ) từ đầu năm 2014 đến nay. Đồng chí Dương Ngọc Long, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh và đồng chí Dương Xuân Hùng, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh chủ trì Hội nghị. Tham dự có lãnh đạo Ban Tuyên giáo, Ban Dân vận Tỉnh ủy, các sở, ban, ngành liên quan (ảnh).

Theo đánh giá tại Hội nghị, sau khi ký Quy chế phối hợp, UBND tỉnh đã chỉ đạo các ngành, địa phương phối hợp hoạt động với công đoàn trên các lĩnh vực. 9/9 huyện, thành, thị đã ký Quy chế phối hợp công tác giữa UBND với LĐLĐ cấp huyện. Các đơn vị đã tổ chức phát động phong trào thi đua yêu nước tới toàn thể công nhân viên chức, người lao động (CNVCLĐ). Qua kiểm tra, giám sát tại 2.564 đơn vị, doanh nghiệp cho thấy về cơ bản các đơn vị đã thực hiện nghiêm túc quy định của pháp luật, đặc biệt là Bộ luật Lao động để bảo đảm quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của cán bộ, CNVCLĐ. Trong gần hai năm qua đã có trên 1.630 tập thể đạt danh hiệu lao động xuất sắc; hơn 12.700 cá nhân đạt danh hiệu chiến sĩ thi đua từ cấp cơ sở trở lên; có trên 2.000 sáng kiến, cải tiến kỹ thuật tiêu biểu với giá trị làm lợi trên 60 tỷ đồng… Chế độ thông tin báo cáo và quan hệ làm việc giữa hai bên được tổ chức thường xuyên.

Phát biểu tại Hội nghị, các đại biểu đánh giá cao việc UBND tỉnh tập trung chỉ đạo giải quyết kịp thời nhiều kiến nghị của LĐLĐ tỉnh, như: Vấn đề kiện toàn đội ngũ hòa giải viên lao động cấp huyện và thành lập Hội đồng trọng tài lao động cấp tỉnh để giải quyết các tranh chấp tập thể. UBND tỉnh đã chỉ đạo các sở, ngành phối hợp với LĐLĐ tỉnh trong việc phát triển đoàn viên; quan tâm chỉ đạo giành quỹ đất xây dựng nhà ở cho công nhân khi quy hoạch các khu công nghiệp trên địa bàn…

Đồng chí Dương Ngọc Long khẳng định: Việc thực hiện tốt Quy chế phối hợp góp phần quan trọng bảo vệ quyền, lợi ích chính đáng và nâng cao đời sống của đội ngũ CNVCLĐ. Đây cũng là một trong những giải pháp thiết thực để thực hiện thắng lợi các chỉ tiêu Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ XVIII (nhiệm kỳ 2010-2015) đề ra. Đối với những ý kiến đóng góp về các mặt còn hạn chế trong quá trình thực hiện Quy chế, đồng chí Chủ tịch UBND tỉnh ghi nhận để tiếp tục chỉ đạo hoàn chỉnh chương trình phối hợp hoạt động giữa UBND tỉnh và LĐLĐ tỉnh trong giai đoạn tiếp theo. Thời gian tới, hai bên sẽ tổ chức thực hiện hiệu quả các nội dung đã ký kết, trọng tâm là tiếp tục tham gia xây dựng và thực hiện tốt các chính sách đối với CNVCLĐ; thường xuyên tổ chức kiểm tra, giám sát việc chấp hành pháp luật lao động và những vấn đề liên quan đến quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đội ngũ CNVCLĐ...