Đại Từ: Đánh giá kết quả công tác luân chuyển cán bộ

Chiều 28-3, Huyện ủy Đại Từ đã tổ chức Hội nghị đánh giá kết quả công tác luân chuyển cán bộ. Các đồng chí cán bộ được luân chuyển và đại diện các đơn vị, địa phương có cán bộ luân chuyển đã đến dự.

Từ đầu nhiệm kỳ đến nay, huyện Đại Từ đã thực hiện luân chuyển 16 cán bộ thuộc diện Ban Thường vụ Huyện ủy quản lý, trong đó có 1 đồng chí Ủy viên Ban Thường vụ, 4 đồng chí Ủy viên Ban Chấp hành Đảng bộ, 8 đồng chí phó các phòng, ban về cơ sở giữ chức vụ Bí thư Đảng ủy, Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy, Phó Chủ tịch UBND xã, thị trấn và 3 đồng chí luân chuyển từ xã lên huyện. Kết quả, đạt 266% kế hoạch đề ra.

Quá trình luân chuyển các cấp ủy đảng, nhất là đội ngũ cán bộ chủ chốt từ huyện đến cơ sở đã cơ bản nhận thức rõ mục đích, yêu cầu, nguyên tắc, phương châm, quy trình thực hiện công tác luân chuyển cán bộ, đã được cụ thể hóa thành văn bản chỉ đạo theo tinh thần Nghị quyết số 11-NQ/TW của Bộ Chính trị, Hướng dẫn của Ban Tổ chức Trung ương, của tỉnh, phù hợp với tình hình, đặc điểm và nhiệm vụ phát triển kinh tế – xã hội của huyện. Sau một thời gian luân chuyển, các cán bộ được luân chuyển đều đã nêu cao tinh thần trách nhiệm, chấp hành nghiêm túc quyết định của cấp trên, gắn bó với cơ sở nơi mình được luân chuyển đến.

Phát biểu tại Hội nghị, các cán bộ được luân chuyển và các địa phương có cán bộ luân chuyển đều khẳng định, đây là chủ trương đúng, thông qua đó thúc đẩy công tác đánh giá, quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, góp phần khắc phục những biểu hiện trì trệ, cục bộ, khép kín.