Đẩy mạnh việc học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh, không chỉ xuất hiện nhiều cá nhân điển hình, hành động đẹp đóng góp cho tập thể và cộng đồng, mà các cơ quan, đơn vị, địa phương trong tỉnh cũng có những cách làm, phần việc thiết thực, góp phần tạo nên phong thi đua sôi nổi. Trong đó, đội ngũ cán bộ, đảng viên đã nêu cao tinh thần tiên phong, gương mẫu “Nói đi đôi với làm” trong thực hiện nhiệm vụ.
Bài 2: Chuyển biến từ nhận thức đến hành động
Mỗi cán bộ, đảng viên là một tấm gương
Nhiều lần đến làm việc tại trụ sở Đảng ủy, UBND xã Khôi Kỳ (Đại Từ), chúng tôi ấn tượng bởi thái độ làm việc nghiêm túc và quy củ của đội ngũ cán bộ công chức nơi đây. Anh Nguyễn Văn Đoàn, Bí thư Đảng ủy xã cho biết: Chấn chỉnh nền nếp làm việc và thái độ khi tiếp công dân là một trong những nội dung Chi bộ cơ quan xã tập trung thực hiện để cụ thể hóa việc học và làm theo của Bác, cũng như Nghị quyết Trung ương 4 “Một số vấn đề cấp bách về xây dựng Đảng hiện nay”. Cụ thể, từ năm 2012 đến nay, xã đã xây dựng và thực hiện nghiêm quy chế chấm điểm, đánh giá cán bộ, đảng viên hằng năm. Mẫu đánh giá có thang điểm tối đa là 100 quy định rõ: “Cán bộ công chức xã đi làm muộn, về sớm 3 buổi/tháng trừ 2 điểm; uống rượu bia ảnh hưởng đến công việc trừ 2 điểm; có thái độ quan liêu trong công việc, để người dân ý kiến trừ 3 điểm…”. Việc theo dõi ghi chép vi phạm được giao cho một tổ phụ trách do Chủ tịch Công đoàn cơ quan làm tổ trưởng. Trong buổi giao ban đầu tuần, lãnh đạo cơ quan sẽ nhắc nhở và chấn chỉnh những cán bộ bị trừ điểm nhiều. Điều này đã tạo hiệu ứng tích cực trong thực thi nhiệm vụ của cán bộ, đảng viên và được người dân ghi nhận, đánh giá cao. Ông Nguyễn Hồng Bách, ở xóm Bãi Pháo, xã Khôi Kỳ nhận xét: Lần nào đến làm thủ tục hành chính tại UBND xã tôi cũng được cán bộ ở đây hướng dẫn tận tình, thời gian phải chờ đợi cũng rút ngắn hơn rất nhiều so với trước.
Với Chi bộ tổ dân phố 4, phường Tân Thịnh (T.P Thái Nguyên), nội dung học tập theo gương đạo đức của Bác luôn chiếm một thời lượng quan trọng trong các buổi sinh hoạt. Ông Nguyễn Văn Cung, Bí thư Chi bộ cho biết: Bắt đầu mỗi buổi họp, chúng tôi phát cho đảng viên một bản đăng ký và tự nhận xét những việc mình đã làm trong tháng. Một tổ kiểm tra gồm 4 người được thành lập để giám sát, đánh giá xem thực tế đảng viên có làm đúng như tự nhận hay không. Bí thư Chi bộ có trách nhiệm tổng hợp và nhận xét trong buổi sinh hoạt lần sau. Xem các bản đăng ký, chúng tôi nhận thấy hầu hết đảng viên Chi bộ tổ dân phố 4 lựa chọn những việc làm thiết thực và phù hợp.
Đảng viên Lê Thị Thu Yến, Chủ tịch Hội Chữ thập đỏ phường, Chi hội trưởng Cựu chiến binh nêu cao tinh thần trách nhiệm, làm tốt việc vận động hiến máu tình nguyện và giúp đỡ các hoàn cảnh khó khăn; vợ chồng ông Đoàn Khắc Thơ, bà Vũ Minh Hạnh thực hành lối sống giản dị, chăm luyện tập thể dục để bảo vệ sức khỏe… Ông Cung cho biết thêm: Với tổng số 35 đảng viên trong Chi bộ, chúng tôi luôn quán triệt việc nêu gương về lối sống và lao động sản xuất, đồng thời phân công mỗi người phụ trách 3 hộ gia đình, các đảng viên giữ mối liên hệ nơi cư trú (đảng viên 76) cũng được phân công phụ trách tương tự để nắm bắt về mọi mặt đời sống, tâm tư nguyện vọng của người dân. Điều này vừa nêu cao được vai trò, trách nhiệm của đảng viên, Chi bộ cũng xây dựng được nghị quyết phù hợp với tình hình thực tiễn. Nhiều năm liền, Chi bộ tổ dân phố 4 được Thành ủy khen thưởng và lựa chọn là mô hình điểm về thực hiện việc học và làm theo tấm gương của Bác để nhân rộng.
Gắn các phong trào thi đua với thực tế công việc
Thực tế ở nhiều cơ quan, đơn vị, chúng tôi nhận thấy việc học và làm theo tấm gương đạo đức của Bác không còn là khẩu hiệu chung chung mà đã được gắn với những phong trào, phần việc cụ thể. Công ty CP Môi trường và Công trình đô thị là một ví dụ điển hình, được Thành ủy Thái Nguyên khen thưởng trong giai đoạn 2011-2015. Ông Phạm Huy Thuyên, Phó Bí thư Đảng ủy, Phó Giám đốc Công ty cho biết: Các chuyên đề học tập tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh được Đảng bộ Công ty đặc biệt chú trọng và thường xuyên quán triệt thông qua các buổi sinh hoạt chi bộ và đoàn thể. Qua đó, mỗi người lao động có ý thức và trách nhiệm hơn, làm theo Bác trở thành nền nếp và nhu cầu tự thân của mỗi người.
Theo ông Thuyên, với đặc thù là đơn vị sản xuất kinh doanh đa lĩnh vực và thường xuyên tiếp xúc với người dân nên ý kiến nhận xét của khách hàng về thái độ, hiệu quả công việc là tiêu chí quan trọng để Công ty đánh giá mức độ hoàn thành của nhân viên. Từ nhiều năm nay, Công ty duy trì việc gửi phiếu về các tổ dân phố để khảo sát ý thức làm việc của công nhân, về thời gian thu gom rác và những đề xuất cụ thể. Ngoài ra, chúng tôi cũng để lại số điện thoại của cán bộ phụ trách và lãnh đạo Công ty để khách hàng trực tiếp phản ánh những bất cập, thiếu sót. Chị Nguyễn Thị Yến, Đội trưởng Đội vệ sinh môi trường 4 nói: Công ty thường xuyên phát động các phong trào thi đua gắn với thực tế công việc ở mỗi bộ phận và có sự đánh giá, khen thưởng kịp thời, do vậy bản thân mỗi người lao động đều ý thức, động lực cố gắng hơn để làm hoàn thành tốt nhiệm vụ và hài lòng khách hàng.
Chú trọng học và làm theo tấm gương đạo đức của Bác cũng đã trở thành động lực, giúp tập thể cơ quan Trạm Khuyến nông huyện Phú Bình hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ. Nhiều năm liên tục, đơn vị được UBND tỉnh công nhận là tập thể lao động xuất sắc và vinh dự được Thủ tướng tặng Bằng khen (năm 2012). Bà Bùi Thị Hợp, Trạm trưởng Trạm Khuyến nông huyện chia sẻ: Cả Trạm có hơn 30 cán bộ, nhân viên nhưng cơ quan lúc nào cũng vắng vì hầu hết thời gian mọi người đi xuống với bà con. Là huyện thuần nông, với đa số người dân làm nông nghiệp nên chúng tôi luôn trăn trở làm sao giúp bà con từng bước nâng cao thu nhập trên chính thửa ruộng của mình. Để làm được điều này, thì cán bộ khuyến nông phải sâu sát với cơ sở để biết thực tế sản xuất ra sao, bà con đang thiếu và mong muốn đều gì, từ đó xây dựng các mô hình nông nghiệp phù hợp. Nhiều năm qua, Trạm Khuyến nông huyện đã có những đóng góp quan trọng vào việc chuyển đổi cơ cấu cây trồng, vật nuôi, đưa nhiều mô hình, kỹ thuật mới vào sản xuất như: dưa chuột lai, khoai tây xuất khẩu, ủ men vi sinh làm thức ăn cho gia súc… Riêng trong năm 2015 vừa qua, Trạm đã tổ chức được 325 buổi tập huấn kỹ thuật nông nghiệp tại cơ sở, thực hiện hơn 20 mô hình khảo nghiệm giống lúa và các cây trồng mới; hơn 30 mô hình ứng dụng khoa học kỹ thuật vào sản xuất… giúp nâng cao hiệu quả sản xuất nông nghiệp và thu nhập cho người dân.
Cùng với các tập thể nêu trên, đến nay hầu hết cơ quan, đơn vị, tổ chức đoàn thể trên địa bàn tỉnh tùy theo đặc thù đã lựa chọn thực hiện những mô hình phù hợp để đẩy mạnh việc học tập và làm theo Bác. Có thể kể ra các phong trào như: Tuổi trẻ chung tay xây dựng nông thôn mới, với phương châm mỗi đoàn viên làm một việc tốt, mỗi cơ sở đoàn thực hiện một công trình thiết thực; Hội Cựu chiến binh xây dựng quỹ đồng đội để hỗ trợ hội viên khó khăn; Hội Liên hiệp Phụ nữ với các mô hình quỹ tình thương, ống tiền tiết kiệm, hũ gạo tiết kiệm; hội viên nông dân thi đua sản xuất, kinh doanh giỏi để phát triển kinh tế gia đình…
Từ những hạt nhân là mô hình, cách làm phù hợp đã từng bước được các cấp, ngành nhân rộng tạo nên sức lan tỏa mạnh mẽ, giúp việc học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh ngày càng đi vào thực tế, gần gũi với cuộc sống, trở thành công việc thường xuyên của cán bộ và quần chúng nhân dân. Và hiệu quả thấy rõ nhất là việc học và làm theo Bác ở mọi lúc, mọi nơi, trong mọi công việc từ những việc làm giản dị đã giúp mỗi tập thể, cá nhân từng bước hoàn thiện, làm việc có hiệu quả hơn, giúp ích cho gia đình, tập thể và cộng đồng.
.jpg?width=300&height=-&type=resize)
.jpg?width=300&height=-&type=resize)
