Thành công nhờ tạo ra kênh đối thoại có tính xây dựng

Công ty cổ phần Tài nguyên Ma San (Masan Resources) và Công ty TNHH Khai thác Chế biến khoáng sản Núi Pháo (Nuiphao Mining) trong năm 2015 đã đạt được nhiều mốc son đáng nhớ trong việc phát triển thành công mỏ đa kim tầm cỡ, an toàn, ổn định và phát triển bền vững.

Với sự đầu tư chiến lược của các cổ đông và các đối tác, Masan Resources đã trở thành một trong những doanh nghiệp khai thác và sản xuất Vonfram lớn nhất thế giới, chiếm 30% tổng lượng cung Vonfram toàn cầu. Masan Resources đã đạt được những thành tựu trong bối cảnh một năm đầy thách thức đối với ngành khai thác khoáng sản. Vậy nguyên nhân nào để Masan Resources và NuiPhao Mining đã gặt hái được những thành công?

Theo ông Dominic Heaton, Tổng Giám đốc Masan Resources: “Điểm mấu chốt nằm ở chỗ Masan Resources đã tạo ra kênh đối thoại có tính xây dựng và nắm bắt các mối quan tâm nhằm thúc đấy mối quan hệ đối tác hiệu qủa với các bên có liên quan dựa trên sự hiểu biết lẫn nhau”. Đơn cử, do hoạt động của NuiPhao Mining liên quan đến công tác thu hồi đất, nên có những tác động không nhỏ tới cộng đồng dân cư về sinh hoạt, lao động, sản xuất và môi trường... Công ty đã luôn nỗ lực để kịp thời nắm bắt tâm tư, những tác động và thường xuyên cân nhắc những mối quan tâm này trong quá trình đưa ra quyết định kinh doanh. Gắn kết với người dân bị ảnh hưởng cùng với chính quyền các cấp là yếu tố quan trọng trong việc đảm bảo giảm thiểu tác động và hài hòa với các chiến luộc sản xuất, kinh doanh của Công ty. Công ty đã tổ chức các cuộc đối thoại thường xuyên với các cấp chính quyền, các xã bị ảnh hưởng và từng hộ gia đình có liên quan để thấu hiểu và giải quyết các mối quan tâm cảu họ. Thông qua gắn kết với cộng đồng và chính quyền địa phương về từng lĩnh vực liên quan, đồng thời tiến hành các cuộc đối thoại mang tính xaayd ựng, Công ty đã thực hiện thành công hoạt động di dời, tái định cư theo kế hoạch với trên 98% tổng diện tích đất đã được thu hồi. Để giảm thiểu tác động về sinh kế của người dân ảnh hưởng bởi Dự án, NuiPhao Mining đã ưu tiên tuyển dụng lao động là người ở các địa phương này (chiếm 56% lực lượng lao động đang làm việc tại Công ty). Trong năm 2015, có hee4m nhiều lao động là người dân bị ảnh hưởng được tuyển dụng làm việc cho các doanh nghiệp địa phương do Công ty hỗ trợ.

“Cam kết lâu dài và trọng tâm của Công ty là phát triển mối quan hệ đối tác cùng có lợi và hiệu qủa với tất cả các bên có liên quan. Chúng tôi tin tưởng rằng việc thực đầy đủ trách nhiệm đối với những tác động môi trường và xã hội, thông qua các cuộc đối thoại cởi mở và cơ chế khiếu nạ thắc mắc đuộc thiết lập, Công ty có thể nâng cao được tính minh bặc và trách nhiệm giải trình”- Ông Dominic khẳng định.

Vị thế quốc tế

- Những thành tích nổi bật trong năm 2015: Thành công trong việc đăng cai tổ chức Hội nghị thường niên của Hiệp hội Công nghiệp Vonfram quốc tế tại Hà Nội và Tổng Giám đốc của Công ty được bổ nhiệm vào Ban Điều hành của Hiệp hội.

Hợp tác với khách hàng và các đơn vị nghiên cứu phát triển thành công các sản phẩm có chất lượng ngày càng cao; đồng thời tham gia tích cực vào các diễn đàn công nghiệp về thực hành sản xuất tốt nhất.

- Việc  Masan Resources niêm yết trên sàn giao dịch UPCOM tại Hà Nội trong năm 2015, giúp Công ty trở thành một trong những doanh nghiệp niêm yết lớn nhất trên sàn chứng khoán Hà Nội, nâng cao vị thế của Công ty cũng như mối quan hệ với các khách hàng và đối atcs toàn cầu.

- Nhờ các sáng kiến quảng bá thương hiệu Masan Resources ngày càng khẳng định vị thế đuộc công nhận là một trong những nhà cung cấp Vonfram lớn nhất thế giới và khẳng định cam kết lâu dài của công ty trong việc cung cấp những sản phẩm chất lượng cao và ổn định cho khách hàng.

Năm 2015, NuiPhao Mining đạt trên 13 triệu giờ công lao động an toàn, không gây mất ngày công. Trong ảnh: Công nhân của Công ty thực hành công tác phòng cháy, chữa cháy.

Giải thưởng của NuiPhao Mining năm 2015

- Bằng khen “Doanh nghiệp lọt Top 100 - Giải thưởng Sao Vàng Đất Việt năm 2015” (cùng Chứng nhận Doanh nghiệp đáp ứng các tiêu chí về năng lực cạnh tranh quốc tế).

- Bằng khen “Doanh nghiệp có thành tích thực hiện chính sách pháp luật thuế” (3 năm liên tiếp 2012, 2013, 2014).

- Bằng khen “Doanh nghiệp xuất sắc tỉnh Thái Nguyên” (4 năm liên tiếp từ 2012- 2015).

- Bằng khen “Doanh nghiệp có thành tích xuất sắc trong công tác thi đua - khen thưởng” (năm 2014 và 2015).

- Bằng khen “Doanh nghiệp đóng góp tài trợ cho Festival Trà Thái Nguyên - Việt Nam ” (năm 2013 và 2015).

- Bằng khen “Doanh nghiệp có thành tích xuất sắc trong thực hiện phong trào thi đua Thái Nguyên chung sức xây dựng Nông thôn mới giai đoạn 2011-2015”.

- Bằng khen “Doanh nghiệp có thành tích xuất sắc trong việc thực hiện Đề án 2037: Phát triển kinh tế-xã hội, ổn định sản xuất và đời sống các xóm, bản đặc biệt khó khăn có nhiều đồng bào dân tộc Mông sinh sống tỉnh Thái Nguyên đến năm 2020”.