Trước thông tin có 1 trường hợp người lao động (NLĐ) làm việc tại khu công nghiệp (KCN) Điềm Thụy nghi nhiễm COVID-19, đồng thời thực hiện chỉ đạo của Chính phủ về bảo đảm an toàn COVID-19 trong KCN, hiện nay, các doanh nghiệp (DN) thuộc các KCN trên địa bàn tỉnh đã và đang tăng cường biện pháp phòng chống dịch, nhất là thực hiện nghiêm khai báo y tế. Qua đó, góp phần bảo đảm điều kiện sản xuất an toàn cho người lao động (NLĐ).
Ổ dịch COVID-19 xảy ra tại KCN của tỉnh Bắc Giang đã cho thấy sự ảnh hưởng nghiêm trọng và nguy cơ lây nhiễm dịch COVID-19 rất cao trong các KCN. Đặc biệt là sáng 26-5, tỉnh vừa phát hiện trường hợp chị N.T.H.N ở xóm Đầm Đanh, xã Thành Công (T.X Phổ Yên) làm việc trong KCN Điềm Thụy nghi nhiễm COVID-19. Trước bối cảnh này, các DN trong các KCN trên địa bàn tỉnh đã nêu cao tinh thần phòng dịch, đặc biệt là duy trì khai báo y tế để truy vết, khoanh vùng và cách ly y tế kịp thời các trường hợp nghi nhiễm.
Chị Trần Minh Nam, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Shinsung C&T Vina ở KCN Điềm Thụy (Phú Bình) cho biết: Công ty của chúng tôi hiện có trên 1.200 NLĐ và đến từ nhiều tỉnh, thành phố. Trước thông tin về số ca nhiễm COVID-19 tại trong và ngoài tỉnh, Công ty thường xuyên gửi tờ khai y tế đến tổ, đội sản xuất và yêu cầu triển khai đến từng NLĐ. Tính đến nay, chúng tôi đã rà soát được 10 NLĐ đang cư trú tại các địa phương có dịch. Trong đó, 5 trường hợp cư trú tại 2 xóm của xã Dương Thành phải thực hiện cách ly theo chỉ đạo của UBND huyện Phú Bình; 5 trường hợp NLĐ cư trú tại tỉnh Bắc Giang và Bắc Ninh. Đối với 10 trường hợp này, ngay sau khi được rà soát, Công ty đã cho nghỉ cách ly tại nhà và hỗ trợ lương cơ bản đối với họ.
Tương tự đối với các Công ty TNHH Samju Vina, Công ty TNHH WoojinQPD Vina ở KCN Điềm Thụy, Công ty TNHH Wiha Việt Nam ở KCN Sông Công I (T.P Sông Công)... cũng thường xuyên thực hiện khai báo y tế đối với NLĐ có cách yếu tố dịch tễ (trở về, di chuyển qua vùng dịch; tiếp xúc, liên quan đến các ca nhiễm COVID-19..). Cụ thể tại Công ty TNHH WoojinQPD Vina, hằng ngày, hơn 350 NLĐ của đơn vị khi đến Công ty làm việc đều phải thực hiện khai bao y tế. Chị Hà Thị Thảo, công nhân phòng máy của Công ty chia sẻ: Mỗi ngày, sau khi kiểm tra đo thân nhiệt thì toàn bộ NLĐ sẽ được phát phiếu khai báo y tế. Trong đó, chúng tôi sẽ khai báo y tế đầy đủ các thông tin gồm lịch trình di chuyển đến nơi làm việc, trường hợp nếu có đi ra tỉnh ngoài và tiếp xúc liên quan tới các ca nhiễm COVID-19 phải ghi rõ trong phiếu; ngoài ra, NLĐ phải khai báo về tình trạng sức khỏe như có hay không các biểu hiện nghi nhiễm (ho, sốt, khó thở...). Cũng như đối với Công ty TNHH Wiha Việt Nam, tất cả NLĐ của Công ty khi di chuyển qua vùng dịch, liên quan đến các ca bệnh COVID-19 đều phải thực hiện khai báo y tế.
Theo đó, trong đợt dịch mới này, Công ty có 19 NLĐ thuộc trường hợp F1, F2, F3 đã được truy vết, cách ly kịp thời trong khoảng thời gian từ 15-21 ngày. Là một trong số đó, anh Dương Quốc Hưng, NLĐ làm việc tại bộ phận kiểm tra hàng hóa của Công ty TNHH Wiha Việt Nam chia sẻ: Vừa qua, tôi và vợ là trường hợp F1, F2 của một ca bệnh COVID-19 tại Bệnh viện K cơ sở Tân Triều (Hà Nội). Ngay sau khi nhận được thông tin này, tôi đã thực hiện khai báo y tế tại nơi làm việc, chính quyền địa phương; đồng thời thực hiện cách ly y tế 21 ngày tại nhà. Sau thời gian cách ly, đến nay, sức khỏe của vợ chồng tôi đều bình thường, không có những dấu hiệu nghi nhiễm COVID-19.
Ông Phan Đức Cường, Trưởng Ban Quản lý các KCN Thái Nguyên đánh giá: Thời gian qua, Ban thường xuyên xây dựng và ban hành các công văn gửi các DN thuộc các KCN tăng cường biện pháp phòng chống dịch, đặc biệt là yêu cầu NLĐ, người đến làm việc tại DN phải thực hiện khai báo y tế. Qua triển khai cho thấy, các DN và NLĐ đều nghiêm túc chấp hành. Đối với trường hợp nghi nhiễm COVID-19 của chị N.T.H.N, hiện nay, chúng tôi đã chỉ đạo các DN khẩn trương truy vết, khoanh vùng các trường hợp liên quan để chủ động cách ly theo quy định. Để thực hiện yêu cầu của Ban Chỉ đạo Quốc gia về phòng, chống dịch COVID-19 tại các KCN, vừa qua, Ban đã ban hành văn bản số 918/BQL-VP về việc quyết liệt thực hiện công tác phòng, chống dịch COVID-19 trong các KCN. Theo đó, Ban đề nghị các DN thuộc các KCN tỉnh tạm thời dừng tiếp nhận, tuyển mới NLĐ từ các tỉnh ngoài vào làm tại các đơn vị; áp dụng biện pháp hạn chế di chuyển cơ học của công nhân và chuyên gia làm việc trong các KCN; công nhân và chuyên gia cư trú ở các tỉnh Bắc Giang, Bắc Ninh phải ở địa phương nếu tiếp tục công việc trong các KCN; các DN tổ chức lấy mẫu xét nghiệm COVID-19 lần đầu đối với toàn bộ số lao động hiện có, báo cáo kết quả thực hiện về Ban trước ngày 31-5...
