Lãnh đạo thực hiện công tác quy hoạch cán bộ bảo đảm chất lượng

Ngày 27-9, Đoàn kiểm tra của Ban Thường vụ Tỉnh ủy do đồng chí Dương Xuân Hùng, Ủy viên Ban Thường vụ, Trưởng Ban Tổ chức Tỉnh ủy, làm Trưởng đoàn đã kiểm tra việc cụ thể hóa các quy định của Trung ương, của tỉnh về công tác cán bộ; việc thực hiện công tác điều động, luân chuyển, bổ nhiệm, giới thiệu cán bộ ứng cử; công tác lưu trữ, quản lý hồ sơ cán bộ giai đoạn từ ngày 1/1/2016 đến 30/4/2023 đối với Huyện ủy Đồng Hỷ (ảnh).

Từ năm 2016 đến nay, Ban Thường vụ Huyện ủy Đồng Hỷ đã ban hành 27 văn bản về công tác cán bộ để triển khai tổ chức thực hiện. Trong công tác quy hoạch cán bộ, Ban Thường vụ Huyện ủy đã rà soát, bổ sung quy hoạch các chức danh thuộc diện Ban Thường vụ Huyện ủy quản lý đối với 650 lượt cán bộ, xây dựng quy hoạch đối với 248 lượt cán bộ. Về công tác bổ nhiệm và giới thiệu cán bộ ứng cử, từ năm 2016 đến nay, huyện đã bổ nhiệm, giới thiệu ứng cử 176 lượt cán bộ và bổ nhiệm lại 147 cán bộ lãnh đạo thuộc diện Ban Thường vụ Huyện ủy quản lý.

Cũng trong giai đoạn trên, huyện đã luân chuyển, điều động, bố trí 111 lượt cán bộ giữa các phòng, ban cấp huyện và lãnh đạo chủ chốt cấp xã; luân chuyển 22 lượt cán bộ thuộc diện Ban Thường vụ Huyện ủy quản lý. Các công tác khác như đào tạo, bồi dưỡng cán bộ; thực hiện chính sách cán bộ... được huyện thường xuyên quan tâm chỉ đạo thực hiện.

Bên cạnh những kết quả đạt được, Đoàn kiểm tra cũng chỉ ra một số tồn tại, hạn chế của Huyện ủy Đồng Hỷ, như: Cần kịp thời hơn trong việc rà soát, sửa đổi, bổ sung Quy chế làm việc theo quy định của Đảng và của Tỉnh ủy; một số tổ chức, cơ quan, đơn vị cần làm tốt công tác phối hợp trong thực hiện nhiệm vụ về công tác cán bộ...

Phát biểu tại buổi kiểm tra, đồng chí Trưởng Ban Tổ chức Tỉnh ủy Dương Xuân Hùng đề nghị trong thời gian tới, Huyện ủy Đồng Hỷ quan tâm thực hiện tốt một số nội dung: Tiếp tục quán triệt, triển khai thực hiện nghiêm túc, hiệu quả các nghị quyết, quy đinh, hướng dẫn của Trung ương về công tác xây dựng Đảng; kịp thời rà soát, sửa đổi, bổ sung, hoàn thiện các quy định, quy chế, hướng dẫn về công tác cán bộ; lãnh đạo thực hiện công tác quy hoạch cán bộ bảo đảm chất lượng; chỉ đạo Ban Tổ chức Huyện ủy sớm rà soát, bổ sung tài liệu, hoàn thiện hồ sơ cán bộ theo quy định...