Bám sát thực tiễn, vận dụng linh hoạt trong sắp xếp, tổ chức bộ máy

“Sau khi tiếp thu các Nghị quyết Trung ương 6 (khóa XII), Ban Thường vụ, Ban Chấp hành Đảng bộ huyện đã tập trung lãnh đạo, chỉ đạo tổ chức học tập,   quán triệt và triển khai nghị quyết với tinh thần thống nhất, quyết tâm cao với sự tích cực, chủ động và linh hoạt. Đặc biệt là Nghị quyết số 18-NQ/TW về một số vấn đề tiếp tục đổi mới, sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu qủa, được xác định trên cơ sở rà soát, bám sát thực tiễn, vận dụng linh hoạt, có lộ trình, bước đi phù hợp với tình hình địa phương.” - Đồng chí Lê Kim Phúc, Bí thư Huyện ủy Đại Từ cho biết.

Qua tìm hiểu thực tế, đến nay, chúng tôi nhận thấy huyện Đại Từ đã tổ chức việc học tập, quán triệt Nghị quyết cho đội ngũ cán bộ chủ chốt cấp huyện được thực hiện nghiêm túc, chất lượng. Công tác tuyên truyền các nghị quyết được thực hiện với hình thức phù hợp, thể hiện rõ nét vai trò của người đứng đầu cấp ủy huyện trong việc thông tin, định hướng cho cán bộ, viên đảng viên nhân dân (đối tượng được học tập, quán triệt đạt gần 100%). Hệ thống văn bản cụ thể hóa thực hiện Nghị quyết được ban hành đầy đủ, kịp thời thể hiện sự tập trung trí tuệ cao của tập thể cấp ủy (100% số chi bộ, đang bộ trực thuộc được cấp đầy đủ tài liệu học tập). Nhờ đó, các cán bộ, đảng viên và nhân dân trong huyện cơ bản đều nhận thức được trách nhiệm của mình, nghiêm túc học tập và tổ chức thực hiện nghiêm túc.

Đơn cử như xã Bình Thuận, qua rà soát về tổng số dân và số xóm hiện có là nằm ngoài diện phải sắp xếp, thu gọn các đơn vị hành chính, nhưng xã vẫn lập kế hoạch trình huyện xem xét, xin sáp nhập 4 xóm thành 2 xóm. Đồng chí Vũ Văn Đông, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND xã cho biết: “Xã Bình Thuận có hơn 7 nghìn người dân sinh sống ở 19 xóm. Với con số này xã không thuộc diện phải thu gọn số xóm nhưng chúng tôi vẫn lên kế hoạch trình huyện xin sáp nhập 4 xóm (Tiến Thành 1, 2, 3, 4) thành 2 xóm (Tiến Thành 1 và Tiến Thành 2) nhằm tinh giản đội ngũ cán bộ, giảm đầu tư cơ sở vật chất… Kế hoạch này nhận được sự đồng tình, ủng hộ của các cán bộ, đảng viên và nhân dân trong xã”.

Đối với cấp huyện, đến nay, đã bổ nhiệm Trưởng Ban Tuyên giáo kiêm Giám đốc Trung tâm Bồi dưỡng chính trị huyện; tinh giản 3 biên chế; dừng việc tuyển dụng công chức, viên chức; tạm thời chưa tiến hành bổ nhiệm mới các chức danh lãnh đạo các cơ quan, đơn vị. Huyện đã tiến hành rà soát các thị trấn, đảm bảo tiêu chí về số hộ dân theo quy định, kết qủa toàn huyện có 31 xóm ở 13 xã, thị trấn có dưới 50 hộ dân (Cát Nê, Vạn Thọ, Phúc Lương, Na Mao, Tiên Hội, Phú Thịnh, Mỹ Yên, Quân Chu, Yên Lãng, Hoàng Nông, Đức Lương, Phú Xuyên và thị trấn Quân Chu) sẽ tiến hành sắp xếp, sáp nhập.

Theo lộ trình, trong năm 2018, huyện Đại Từ sẽ xây dựng xong phương án bố trí, sắp xếp, sử dụng cơ sở vật chất và quy chế phối hợp thực hiện chức năng văn phòng phục vụ chung (Văn phòng Huyện ủy - HĐND-UBND); thực hiện việc kiêm nhiệm chức danh Trưởng Ban Dân vận Huyện ủy đồng thời là Chủ tịch Ủy ban MTTQ huyện; chuyển chức năng tham mưu vận động về công tác dân tộc, tôn giáo về Ủy ban MTTQ huyện; giao Ban Tổ chức Huyện ủy tham mưu, chỉ đạo việc sơ kết, đánh giá vai trò trưởng xóm, tổ trưởng dân phố không phải là đảng viên để có giải pháp phù hợp trong việc bố trí, giới thiệu đảng viên ứng cử; lựa chọn, chỉ đạo thực hiện nhất thể hóa chức danh Bí thư đảng ủy đồng thời là Chủ tịch UBND ở 3 xã, thị trấn, nhiệm kỳ 2016-2021 (hiện nay đã thực hiện ở 1 xã); rà soát, sắp xếp, bố trí Bí thư đảng ủy đồng thời là Chủ tịch HĐND xã, thị trấn trong nhiệm kỳ 2016-2021…

Đối với chính quyền địa phương, thực hiện giảm số đại biểu HĐND cấp huyện, xã, thị trấn; giảmsố đại biểu HĐND công tác ở các cơ quan quản lý Nhà nước; giảm số lượng cấp phó đối với cơ quan chuyên môn thuộc UBND cấp huyện theo quy định; sắp xếp, sáp nhập các xóm, tổ dân phố không đảm bảo tiêu chuẩn theo quy định…

Để Nghị quyết đi vào cuộc sống đạt chất lượng, hiệu quả cao, huyện Đại Từ có một số kiến nghị, đề xuất, như: Đề nghị tỉnh ban hành quy định về phân cấp quản lý cán bộ và bổ nhiệm, giới thiệu cán bộ ứng cử; sớm ban hành tiêu chuẩn chức danh, tiêu chí đánh giá cán bộ quản lý để phù hợp với quy định mới của Trung ương; tỉnh sớm có quyết định chế độ, chính sách cho cán bộ khi thực hiện Đề án số 09-ĐA/TU của Tỉnh ủy về đổi mới sắp xếp tổ chức, bộ máy của hệ thống chính trị tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả…