Ngày 7-11, Ban Pháp chế HĐND tỉnh đã có buổi giám sát kết quả công tác kiểm sát năm 2008, nhiệm vụ công tác năm 2009.
Theo báo cáo kết quả công tác kiểm sát năm 2008 của Viện Kiểm sát nhân dân tỉnh: Năm 2008, tình hình an ninh chính trị trên địa bàn tỉnh cơ bản ổn định, trật tự an toàn xã hội được đảm bảo. Tuy nhiên, tội phạm tăng và diễn biến phức tạp trên các lĩnh vực của đời sống xã hội. Tổng số án mới khởi tố là 1.002 vụ/1.493 bị can, tăng 94 vụ, bằng 10,3% so với cùng kỳ năm 2007. Nhiều vụ nghiêm trọng và đặc biệt nghiêm trọng, tính chất thủ đoạn phạm tội liều lĩnh, tính nguy hiểm cao. Đối tượng phạm tội là nữ, vị thành niên, sinh viên, học sinh tăng...
Năm 2009, Viện Kiển sát tập trung thực hiện tốt chức năng thực hiện quyền công tố và kiểm sát hoạt động tư pháp; phấn đấu không để xảy ra oan sai, tăng cường công tác phối hợp liên ngành, duy trì chế độ giao ban, xác định án điểm, đưa đi xét xử lưu động phục vụ nhiệm vụ chính trị địa phương...
Các ý kiến tại buổi giám sát đều cho rằng, trong thời gian qua, sự phối hợp giữa 3 ngành (Kiểm sát, Công an, Toà án) là rất chặt chẽ; công tác giao ban được tổ chức thường xuyên, nhằm giải quyết kịp thời các vướng mắc; các án từ hình được giám sát tốt trước, trong và sau khi xử án... Trong năm 2009, 3 ngành chức năng cần có sự phối hợp chặt chẽ hơn nữa để giải quyết những tồn tại.
Tại buổi giám sát, lãnh đạo Viện Kiểm sát đề nghị HĐND quan tâm chỉ đạo các ngành chức năng tăng cường công tác theo dõi, xác minh, nắm bắt tình hình để kịp thời xử lý các vụ việc, tránh những diễn biến xấu có thể xảy ra; tăng cường công tác tuyên truyền, phổ biến giáo dục pháp luật trong nhân dân để kịp thời phát hiện và đấu tranh phòng, chống tội phạm, đảm bảo ổn định tình hình an ninh chính trị trên địa bàn.
* Chiều cùng ngày, Ban Pháp chế HĐND tỉnh đã có buổi giám sát công tác xét xử và thi hành án hình sự năm 2008; nhiệm vụ công tác năm 2009 tại Toà án Nhân dân tỉnh
Trong năm 2008,Toà án tỉnh đã chủ động xây dựng kế hoạch, tập trung tăng cường đẩy mạnh công tác xét xử, đã giải quyết 2.597vụ/2.647 vụ án các loại, tăng 67 vụ so với cùng kỳ năm 2007. Các vụ án được đưa ra xét xử kịp thời, đúng quy định của pháp luật, không có vụ án nào xét xử oan, tồn đọng kéo dài vi phạm thời hạn xét xử do lỗi chủ quan...
Năm 2009, ngành tiếp tục thực hiện các nghị quyết của Đảng về "Chiến lược cải cách tư pháp", chỉ đạo của Tỉnh uỷ, nghị quyết của HĐND và kế hoạch công tác của Toà án Nhân dân tối cao; tập trung đẩy mạnh xét xử các loại án và công tác thi hành án hình sự theo chỉ tiêu, kế hoạch đã đề ra; 100% các bản án, quyết định đã có hiệu lực pháp luật được ra quyết định thi hành kịp thời; chú trọng đến công tác xét xử lưu động...
Tại buổi giám sát, Toà án Nhân dân tỉnh kiến nghị: Các cấp, ngành, các tổ chức đoàn thể chính trị xã hội cần tăng cường hơn nữa công tác tuyên truyền, giáo dục pháp luật trong nhân dân; quản lý chặt chẽ các đối tượng hình sự, kiên quyết triệt phá các tụ điểm về ma túy, các ổ nhóm tội phạm, phát huy sức mạnh đoàn kết toàn dân trong việc đấu tranh tố giác tội phạm. Đề nghị HĐND, UBND các cấp thường xuyên hỗ trợ kinh phí cho Toà án Nhân dân để phục vụ cho việc xét xử lưu động và hoạt động của Hội thẩm nhân dân...
Tại buổi giám sát, một số ý kiến đề nghị Toà án Nhân tỉnh cần nêu và phân tích rõ một số vụ án, vụ việc có tính chất phức tạp, để nhận thức được tính chất nghiêm trọng, từ đó mới đưa ra được các giải pháp có tính sát thực, hiệu quả cao...
* Ngày 6-11, Ban Pháp chế, HĐND tỉnh đã làm việc với các ngành liên quan để giám sát tình hình thực hiện biên chế năm 2008 và dự kiến kế hoạch năm 2009.
Theo báo cáo chung của Sở Nội vụ: Năm 2008, UBND tỉnh đã giao chỉ tiêu biên chế hành chính, biên chế sự nghiệp và số lượng hợp đồng cho các cơ quan, đơn vị trong toàn tỉnh là 23.204 biên chế. Đến 1/10/2008, số biên chế hiện có đối với khối quản lý Nhà nước (QLNN) là 1.726 biên chế; khối sự nghiệp 19.303 biên chế; số hợp đồng theo Nghị định 68 là 233; hợp đồng dự tuyển là 151 và hợp đồng cấp xã là 308. Như vậy, số biên chế hiện có còn thiếu so với chỉ tiêu được giao: Về QLNN thiếu 231 biên chế; sự nghiệp thiếu 1.165 biên chế (trong đó, sự nghiệp giáo dục và đào tạo là 406; y tế là 746; văn hoá thể thao 2; sự nghiệp khác 11); số lượng hợp đồng thiếu 87 biên chế (theo Nghị định 68 là 4; dự tuyển 29; cấp xã 54). Đến quý IV năm 2008, tỉnh sẽ tiếp tục tổ chức thi tuyển để bổ sung số biên chế còn thiếu trên.
Nhìn chung việc giao biên chế hành chính cơ bản ổn định; chỉ điều chỉnh, bổ sung ở những đơn vị, cơ quan mới thành lập hoặc tăng do giao thêm nhiệm vụ. Với biên chế sự nghiệp, được thực hiện theo lộ trình, đảm bảo đủ định mức. Dự kiến năm 2009, biên chế hành chính sẽ tăng thêm 53; biên chế sự nghiệp tiếp tục thực hiện theo định mức (với một số ngành) và theo quy định về quyền tự chủ đối với các đơn vị sự nghiệp công lập; tăng 35 biên chế sự nghiệp khác.
Các ý kiến tại buổi giám sát đã tập trung phân tích làm rõ những khó khăn trong quá trình thực hiện tuyển dụng biên chế và đề nghị tỉnh nên có cơ chế chính sách cởi mở hơn để thu hút cán bộ giỏi; cân đối giải quyết biên chế cho một số ngành nhằm đáp ứng yêu cầu thực tế, tránh nơi thừa, nơi thiếu. Đại diện Ban Pháp chế đã ghi nhận ý kiến của các ngành và yêu cầu các ngành liên quan tiếp tục hoàn chỉnh báo cáo đầy đủ, đánh giá rõ thực trạng và yêu cầu đề xuất để trình HĐND kỳ họp tới.
